Última actualización: 04/05/2020


Curso Académico: 2019/2020

Contratación y medios de las Administraciones Públicas
(13953)
Doble Grado en Derecho y Economía (Plan: 416 - Estudio: 230)


Coordinador/a: ASIS ROIG, AGUSTIN EUGENIO

Departamento asignado a la asignatura: Departamento de Derecho Público del Estado

Tipo: Obligatoria
Créditos: 6.0 ECTS

Curso:
Cuatrimestre:




En relación con el contenido del programa 1. Identificar y aplicara las reglas y criterios jurídicos que ordenan la posición y el funcionamiento de las Administraciones públicas conforme al orden europeo-constitucional, así como de las instituciones principales de composición del interés general con el interés privado. 2.- Resolver los problemas jurídicos que se plantean en las relaciones entre las Administraciones públicas y los operadores públicos y privados. 3.- Asesorar a Administraciones públicas, empresas, particulares y otras organizaciones en las conductas y acciones que guardan relación con el Derecho público 4.- Intervenir en procedimientos y procesos constitucionales y administrativos. 5.- Elaborar escritos en procedimientos constitucionales y administrativos.
Descripción de contenidos: Programa
. LOS CONTRATOS DEL SECTOR PÚBLICO Lección 1. La actividad contractual del sector público Lección 2. Elementos de la contratación pública y preparación de los contratos Lección 3. Selección del contratista y adjudicación de los contratos Lección 4. Ejecución y extinción de los contratos del sector público II. LOS MEDIOS PERSONALES DE LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS Lección 5. El modelo constitucional del empleo público Lección 6. La relación de servicio del empleado público. Derechos y deberes de los empleados públicos. Lección 7. Acceso, desarrollo y extinción de la relación de servicio. III. LOS MEDIOS MATERIALES DE LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS Lección 8. Notas generales de los medios materiales de la Administración. Lección 9. El dominio público: categorías o bienes concretos. Lección 10. Los bienes patrimoniales.
Actividades formativas, metodología a utilizar y régimen de tutorías
l sistema de evaluación continua se basa en una enseñanza orientada a la práctica que pretende reforzar el aprendizaje de la teoría a través de la experiencia directa en casos que deben facilitar la comprensión y el manejo de su contenido. Las actividades académicas se dividen en Lecciones Magistrales (grupo grande) y Sesiones de Práctica (grupos pequeños). 1. Lecciones magistrales (Grupos Grandes), en las que se expondrán las líneas generales de la materia del tema correspondiente. 2. Sesiones Prácticas (Grupos Pequeños), en las que se desarrollan actividades concretas mediante las que se ofrecerá una visión práctica del contenido de los temas. Las actividades a desarrollar se especificarán y publicarán en aula global al comienzo del curso por cada profesor y deben incluir siempre la resolución de ejercicios prácticos, así como, en su caso, otras actividades de control como la lectura de bibliografía o de sentencias relevantes, test o preguntas sorpresa y pruebas parciales para comprobar el nivel de conocimientos sobre los temas.
Sistema de evaluación
  • Peso porcentual del Examen Final 60
  • Peso porcentual del resto de la evaluación 40

Bibliografía básica
  • ESTEVE PARDO, JOSÉ. Lecciones de Derecho administrativo. Marcial Pons, Ediciones Jurídicas y Sociales. 2019
  • PAREJO ALFONSO, LUCIANO. Lecciones de Derecho Administrativo. Tirant. 2018

El programa de la asignatura podría sufrir alguna variación por causa de fuerza mayor debidamente justificada o por eventos académicos comunicados con antelación.