Ficha

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Curso Académico: 2023/2024

Sociología del Trabajo

(13181)

Grado en Administración de Empresas (Plan 2008) (Plan: 147 - Estudio: 204)

Coordinador/a: VEIRA RAMOS, ALBERTO

Departamento asignado a la asignatura: Departamento de Análisis Social

Tipo: Optativa

Créditos: 6.0 ECTS

Curso:

Cuatrimestre:

Objetivos

De conocimiento: - Aprender los conceptos, problemáticas y perspectivas sociológicas en el mundo del trabajo. - Analizar las transformaciones y evolución de las sociedades contemporáneas. - Aprender a diferenciar los mercados de trabajo - Conocer las fuentes de información referentes del mundo laboral - Analizar las condiciones de empleo y trabajo en la sociedad actual Destrezas - Capacidad de reconocer la complejidad de los fenómenos sociales. - Capacidad de gestión de la información. - Capacidad en la toma de decisiones. - Capacidad de trabajo en grupo. - Capacidad para contextualizar las relaciones laborales - Habilidades en gestión de recursos humanos en las organizaciones. Actitudes - Compromiso ético. - Razonamiento crítico. - Motivación por la calidad. - Proactividad y cooperación - Curiosidad y esfuerzo

Descripción de contenidos: Programa

- Introducción: antecedentes y conceptos básicos de la Sociología del Trabajo. - Industrialización y cambio social: de la sociedad industrial a la era informacional. - Análisis del mercado de trabajo. - Paradigmas de la organización social del trabajo. - Condiciones de trabajo y calidad de vida laboral. - Conflicto laboral y negociación colectiva

Actividades formativas, metodología a utilizar y régimen de tutorías

Los créditos ECTS se dividen en dos bloques: (1) teórico y (2) práctico. (1) Los contenidos teóricos se apoyarán en lecciones presenciales y participativas utilizando para ello la metodología más idónea pedagógicamente en cada exposición. El alumnado dispondrá, en Aula Global, de los esquemas de cada uno de los temas que se proyectan en el aula. (2) Los ejercicios prácticos se presentan bajo dos modalidades: - La primera modalidad es la de las prácticas a realizar a la finalización de cada tema y en correspondencia con éstos. En éstas se utilizará como soporte algunas de las lecturas básicas de la bibliografía, artículos de prensa, textos normativos, documentales o películas, búsquedas de fuentes y manejo de estadísticas laborales. - La segunda modalidad consistirá en una prueba sobre la lectura de un libro de la bibliografía complementaria a marcar por el profesor o profesora al inicio de curso.

Sistema de evaluación

En consonancia con la organización de los contenidos de las actividades formativas, la evaluación en convocatoria ordinaria se distribuye en dos bloques. La parte teórica se evalúa a través de un examen final cuya calificación representa el 40 % de la nota final. El otro 60% corresponde a la parte práctica de la asignatura y su calificación se distribuye de la siguiente manera:
5 puntos los ejercicios de aula vinculados a cada uno de los temas y la participación en clase.
1  punto al ejercicio sobre la lectura de un libro de la bibliografía complementaria 

Para superar la asignatura en convocatoria extraordinaria se deberá superar el correspondiente examen final, el cual supondrá el 100% de la nota. En la convocatoria extraordinaria se podrá guardar la nota del proceso de evaluación continua en el caso de que el alumno lo hubiera seguido.

Peso porcentual del Examen Final 40
Peso porcentual del resto de la evaluación 60

Calendario de Evaluación Continua

Bibliografía básica

AUGUST STRINDBER. Pequeño Catecismo para la Clase Obrera. Capitan Swing.
Ceniceros, J.C.; Oteo, . La Orientación sociolaboral basada en itinerarios. Una propuesta metodológica para la intervención con personas en riesgo de exclusión.. Fundación Tomillo. Madrid.. 2003
Guy Standing. El precariado. Capitán Swing.
JOSE FELIX TEZANOS Biblioteca Nueva. Madrid. El trabajo perdido. ¿Hacia una civilización postlaboral?. Biblioteca Nueva.
Köhler, H. D. . Manual de la sociología del trabajo y de las relaciones laborales. Delta Publicaciones. 2006
MANUEL CASTELLS . La era de la información. Vol. 1. La sociedad red. (Prólogo y capítulos 2, 3 y 4). Alianza.
ROBERT CASTEL. . La metamorfosis de la cuestión social: una crónica del salariado. . Ed. Paidós. Buenos Aires.. 1995

Bibliografía complementaria

ALONSO, L.E. . . Trabajo y ciudadanía. Editorial Trotta. Madrid.
ANDRÉ GORZ Editorial . La metamorfosis del trabajo.. Sistema. Madrid.
COLIN GILL Work . Unemployment and the New Technology. Polity Press.
JAVIER G. POLAVIEJA . . Estables y precarios. Desregulación laboral y estratificación social en España. Centro de Investigaciones Sociológicas.
MIKE RIGBY Y RAFAEL SERRANO DEL ROSAL (EDS.) . Estrategias sindicales en Europa: Convergencias o divergencias . Consejo Económico y Social .
ORIO GIARINI Y PATRICK M. LIEDTKE . Barcelona. El dilema del empleo. El futuro del trabajo. . Galaxia Gutemberg.
ULBRICH BECK . Un nuevo mundo feliz. La precariedad del trabajo en la era de la globalización. Paidós. Barcelona.

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El programa de la asignatura podría sufrir alguna variación por causa de fuerza mayor debidamente justificada o por eventos académicos comunicados con antelación.